在线急救课程

新加坡的《2006年工作场所安全与健康法》(Cap. 354A) 和《2006年工作场所安全与健康（急救）条例》要求员工超过25人的场所所有者按比例委任急救员：高风险工作场所每100人配备1名，其他工作场所每150人配备1名。所需的资格证书是职业急救（OFA）证书——一门约25小时的课程，涵盖急救、心肺复苏（CPR）和自动体外除颤器（AED）——有效期为2年，之后通过OFA进修课程（OFARC）续证。

根据ECDA《实务守则》(第4版，2025年，第4.4段) 以及《幼儿培育中心法令及条例》，园长/关键人员以及最低数量的项目职员必须持有经SRFAC认证的儿童急救（CFA）+ AED证书，并在运营时间内在场。证书每2年续证一次，且接受在线课程。

新加坡没有专门的好撒玛利亚人法——此事项受普通法管辖，2021年律政部长尚穆根（K. Shanmugam）在国会表示无需此类法律。没有成文法保护，但责任风险低：出于必要且以合理谨慎施救者通常不会承担民事责任，且本地未有针对好撒玛利亚人的案件报道。

新加坡的护士对新加坡护理局（SNB）负责，该局正逐步推行强制性的持续专业教育（CPE）——预强制阶段自2024年9月1日开始，并将成为2028年执业证书续证的条件，注册护士的目标为15个CPE积分，登记护士/助产士为10个，评估期为两年。重新认证基础生命支持（BCLS和AED）是展示护士应保持的复苏能力的一种公认且可记录的方式。

在新加坡的疗养院、庇护及社区护理住所和居家护理服务中，护理人员（护理助手和医疗助理）通过WSQ医疗护理证书接受培训，该证书内含急救和CPR单元，而社区护理项目则包括经SRFAC认证的CPR + AED模块。除WSQ培训外，一份公认且最新的急救和CPR证书可满足此要求，并需定期续证。

新加坡的寄养通过社会及家庭发展部（MSF）的寄养计划进行，要求寄养父母年满25岁、身体健康、提供儿童安全的家庭，并完成强制性的基础及中级培训。持有现行的急救和CPR证书作为照顾者准备的辅助部分受到鼓励，但其本身并不能使一个人具备寄养资格。

在线CPR和急救培训在新加坡获得认可：允许在线理论学习，而强制性的实操技能评估（CPR、AED、急救）则须由公认的提供机构当面完成——此混合模式是法定工作场所急救员证书的标准。证书有效期为2年。